[汽車之家 資訊]  日前,，陷入經(jīng)營困境的高合汽車發(fā)布了離職員工補償方案，將為在停工停產(chǎn)期間想要離職的員工提供協(xié)商快簽渠道,，解除勞動合同,。高合汽車將為3月1日前簽署了協(xié)議的員工支付經(jīng)濟補償金、代通知金和未結(jié)薪資,，即用人單位解除勞動關系時,，向勞動者提供的法定“N+1”賠償。結(jié)合高合汽車目前的資金狀況,，補償金將在今年9月至12月期間,，以每月25%的支付比例補償?shù)轿弧４送�,，高合表示公司正在進行紓困自救,，也正積極尋找重組方案。

『關閉的高合旗艦體驗店』

『高合HiPhi Z(參數(shù)|詢價)』

補償方案通告全文如下：

　　自2024年2月19日以來,，公司日常經(jīng)營做出重大調(diào)整，進行紓困自救,，也正積極尋找重組方案,。感謝每一位家人的支持和努力！

　　考慮到短期資金緊張,，重組時間存在不確定性,，為了不對員工的生活及發(fā)展產(chǎn)生重大影響，經(jīng)征詢員工等多方意見,，公司決定,，對于部分想要選擇離開的戰(zhàn)友，在停工停產(chǎn)期間提供了一個協(xié)商快簽的選擇通道,。即日啟動,，提供不低于法定標準的協(xié)商解除方案，竭盡全力保障員工權益,！

　　協(xié)商快簽期：2024年2月29日——2024年3月1日20:00

　　具體方案包含以下三個部分：

（1）經(jīng)濟補償金：

　　按員工在本單位工作的年限,，每滿一年支付一個月工資。六個月以上不滿一年的,，按一年計算,；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償,。

　　本次協(xié)商方案中的月工資標準按解除勞動合同前十二個月平均工資（含加班費,、銷售獎金等）計算。如員工月工資高于用人單位所在直轄市,、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度員工月平均工資三倍的,，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾磫T工月平均工資三倍的數(shù)額支付,。

（2）代通知金：

　　如員工在協(xié)商快簽期與公司簽署協(xié)商解除勞動合同協(xié)議的，在經(jīng)濟補償金的基礎上,，公司將另行支付一個月的工資作為代通知金,；

（3）未結(jié)薪資（如有）。

注：【1】 以上方案僅適用于協(xié)商快簽期,，線上簽署截止時間為2024年3月1日20:00,。

【2】 勞動合同已解除，以及勞動合同到期終止的員工,，不在本次協(xié)商范圍內(nèi),。

支付周期：

　　結(jié)合公司目前資金狀況，協(xié)商解除協(xié)議中所述的所有款項將分4期進行發(fā)放,。每期為本協(xié)議款項的25%,，即2024年9月30日前支付25%；2024年10月31日前支付25%,；2024年11月30日前支付25%,；2024年12月31日前支付25%。

簽署方式：

　　線上簽署協(xié)商解除協(xié)議書,，簽署后下周起公司統(tǒng)一辦理離職手續(xù),。

　　感恩小伙伴們共同創(chuàng)業(yè)，一路同行,！再次感謝家人們這段時間的理解,！公司任何時候都將依法維護員工的權益。對于選擇繼續(xù)堅持的小伙伴,，表示歡迎和感激,！對于選擇離開的小伙伴，感謝大家多年的付出,，公司后續(xù)也將竭盡全力提供幫助,。讓高家人共同努力，渡過難關,，爭取早日走出困境�,。ň幾g/汽車之家 顏歡）

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